Laboral

EL NIÑO EN LA EMPRESA

TRES ENFOQUES PARA UNA SOLA EMERGENCIA

El ENFEN prevé un Niño Costero extraordinario hasta enero de 2027 y el MTPE ya aprobó el Protocolo de SST ante el Fenómeno El Niño (RM 341-2026-TR), con el estándar de diligencia que toda empresa deberá acreditar.

Pero la emergencia no es solo un tema de SST: también hay que decidir qué medida laboral aplicar si se interrumpe la operación y sostener a los equipos afectados. Tres miradas en una mañana: legal laboral, seguridad y salud, y gestión humana.

Temas que veremos:

  • 01 Medidas ante la emergencia: teletrabajo, vacaciones, licencias, recuperación de horas y acuerdos temporales de jornada
  • 02 Suspensión perfecta por caso fortuito o fuerza mayor: requisitos, comunicación al MTPE y errores que la invalidan
  • 03 Responsabilidad del empleador y fiscalización de SUNAFIL durante y después de la emergencia
  • 04 Qué exige el Protocolo SST ante El Niño y cómo integrarlo al Sistema de Gestión sin duplicar registros
  • 05 IPERC y plan de emergencias: los 13 riesgos del protocolo (estrés térmico, radiación UV, agentes biológicos, riesgo eléctrico, estructuras inestables, fatiga y riesgos psicosociales)
  • 06 Brigadas, simulacros, EPP, vigilancia de la salud y criterios de retorno seguro
  • 07 Comunicación interna en crisis: qué decir, cuándo y a quién
  • 08 Apoyo a trabajadores afectados: flexibilidad, ayuda directa y contención emocional
  • 09 Mantener la operación y el clima cuando el equipo está en emergencia
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Conoce a nuestros Expositores

Fecha y Modalidad

  • Fecha: 26 de noviembre de 2026
  • Horario: 8:30 a.m. a 12:30 p.m.
  • Lugar: Centro de Convenciones NOS (Av. Camino Real 1037, San Isidro)

Inversión

  • Inversión: S/ 550 Inc. IGV
  • Certificado de participación
  • Coffee break
  • Acceso al aula virtual
  • App de Dogma
  • Grabación de la clase