La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) impulsa la asistencia técnica a empresas y trabajadores de diversos sectores económicos del país.

El objetivo es que los empleadores informen a sus trabajadores sobre sus derechos, para mejorar la comunicación y el clima laboral.

Precisamente, la entidad informó que en el 2021 realizaron 44 inspecciones a empresas de Lima Metropolitana de las cuales multó a 12 de ellas por incurrir en faltas por discriminación salarial. La multa total ascendió a 2’149,550 soles y a la fecha se continúa con el proceso sancionador.

Además, se realizaron ocho operativos de fiscalización referente a madres trabajadoras a fin de verificar el cumplimiento de la normativa sociolaboral, lográndose generar un total de 331 fiscalizaciones, de las cuales 48 concluyeron con actas de infracción proponiendo una multa total de 789,844 soles.

Lactarios

Los mayores incumplimientos detectados por la Sunafil durante sus diversos operativos de fiscalización respondieron a la falta de implementación de lactarios.

Fuente: Diario El Peruano